上司に相談メール

月曜から今日にかけて、気持ちが右肩下がり。いつもならば週の半ばは持ち直す傾向が多かったけど、今は全然回復しない。

先行き不透明な案件が多く重なり、自分では処理しきれなくなってきている。

そもそも知ったかぶりの段階を抜け出ていない人間に「リーダー」という肩書きを背負わせ、通常業務に加えて

・管理資料の作成

・毎月の代表者会議に参加し、

・年上のメンバーに報告資料を促し

・研修企画を考える

みたいなことをさせられる。

ポテンシャルがあるように見えてるけど、それは誤解。

形だけ作って逃げようとしてるだけやから。

そして今日の朝、上司に三度目のメールをした。心労がたたって仕方がない。

近々面談がなされるけれども、きっと何も解決しないだろう。

私としては、仕事で大きなヘマをやらかして飛ばされたいとおもってる。