去年の今頃、私は上司からの辞令に心が踊っていました。生まれて始めての営業。不安が大きいけれども、ワクワクしていました。
しかしものの2ヶ月でギブアップ、紆余曲折を経て今の場所に居ます。
そしてまた10月が来ます。誰かがいなくなり、誰かが新しい仲間になります。
上司からはコッソリと、10月からの布陣を聞きました。結論としては私は現状維持となりそうです。良いのか悪いのか。
上司としては私の今のポジションは「リハビリ」と位置付けているようで、いつかは営業に復帰して欲しいと言われてしまっています。
心境としては非常に複雑です。
この1年で、だいたいの仕組みは把握して来ました。組織の課題も把握していて、改善提案もいく度となく出して来ました。
変な話、ショボイ営業の立ち振る舞いを聞くたびに「俺ならこうするのに、、、」という思いが出て来たりもします。
でもたった2ヶ月でリタイアした私が、どの口で「営業なりたいです!」というのでしょう?仲間の大半は、私がなんでいまのポジションにいるかを知っています。
その上で私が営業になることを誰が歓迎してくれるでしょう?
しかしそれ以上に不安なのは、また同じ症状が出ないかどうか?です。10月に発令されてまた2ヶ月でギブアップしたら、次はどうなるでしょう?
怖くて勇気を出せません。
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